7R erweitert sein Führungsteam und bereitet sich auf strategisches Wachstum vor, indem es drei neue Teammitglieder willkommen heißt.
7R, ein Entwickler moderner Lager- und Industrieflächen, der auf den Märkten in Polen und Tschechien tätig ist, verstärkt sein Team um drei neue Mitarbeiter. Diese Veränderung soll das Unternehmen beim Übergang zu einem regionalen Betriebsmodell unterstützen, das drei Märkte umfassen wird: Nordwestpolen, Zentral- und Südpolen sowie Tschechien. Diese Entwicklung ist die Antwort von 7R auf das dynamische Marktwachstum, die sich wandelnden Vertriebsmuster bei den Kunden und die Bildung natürlicher Marktcluster in seinem Portfolio.
Das regionale Managementteam treibt das marktspezifische Wachstum voran
Um die Effizienz der Geschäftsabläufe und die Qualität des Kundenservices zu gewährleisten, hat 7R Regionalleiter ernannt, die für die gesamten Aktivitäten des Unternehmens in ihren jeweiligen Märkten verantwortlich sind, darunter unter anderem Geschäftsentwicklung, Leasing sowie Projektvorbereitung und -management.
Dariusz Proniewicz wechselt zu 7R und übernimmt die Position des Regionalleiters für Zentral- und Südpolen, während Filip Piekarski zum Regionalleiter für den Nordwesten befördert wird. Die Aktivitäten von 7R in Tschechien werden von Jiri Duchon geleitet. Diese Struktur ermöglicht es, noch tiefere Einblicke in die lokalen Märkte zu gewinnen, Entscheidungen schneller zu treffen und den Kunden in jeder Region maßgeschneiderte Lösungen anzubieten.
Damian Kołata hat die neu geschaffene Position als Head of Commercial für Polen und Tschechien übernommen und wird eng mit den Regionalleitern zusammenarbeiten. Damian wird für den Aufbau und die Pflege strategischer Beziehungen zu den Kunden von 7R, die Gewährleistung einheitlicher Leasingprozesse sowie die Standardisierung der Vertriebspraktiken in allen Märkten verantwortlich sein. Er wird sich auf die Möglichkeiten auf Portfolioebene und die Synergien zwischen den regionalen Aktivitäten konzentrieren, um die Vertriebsstrategie mit der Markenpositionierung in Einklang zu bringen.
Damian bringt umfangreiche Erfahrungen aus seiner früheren Tätigkeit als Mitglied des EMEA L&I Operating Board sowie als Head of Industrial & Logistics / E-Commerce CEE bei Cushman & Wakefield mit. Mit über 20 Jahren Erfahrung in der Lagerlogistik und im Lieferkettenmanagement leitete er zuvor den E-Commerce-Betrieb und die Logistikentwicklung für große Unternehmen wie ThyssenKrupp, TZMO S.A. und FIEGE. Damian ist zudem als Dozent tätig, Mitautor mehrerer Publikationen im Bereich Logistik und Mitbegründer des Verbands der E-Commerce-Logistikexperten.
Nominierungen für das Führungsteam
Dariusz Proniewicz tritt 7R als Regionalleiter für Zentral- und Südpolen bei. Vor seinem Eintritt bei 7R leitete Dariusz die Planung und Umsetzung von „Build-to-Suit“-Projekten (BTS) sowie groß angelegten Industrieprojekten und war für den Erwerb von Immobilien zuständig. Dank seiner Erfahrung auf dem gewerblichen Immobilienmarkt leitete er erfolgreich Schlüsselprojekte für Unternehmen wie Panattoni, Goodman, Prologis und MDC2. Seine Erfolge bei der Leitung komplexer Investitionsprojekte, verbunden mit einem tiefgreifenden Verständnis des Immobilienentwicklungsmarktes, machen ihn zur idealen Besetzung, um die Expansion von 7R in dieser strategisch wichtigen Region voranzutreiben. Dariusz’ kundenorientierter Ansatz und seine nachgewiesene Fähigkeit, groß angelegte Investitionen termingerecht und im Rahmen des Budgets zu realisieren, passen hervorragend zu 7Rs Engagement für das Streben nach Exzellenz und das Erreichen strategischer Ziele.
Filip Piekarski wird zum Leiter der Region Nordwest befördert. Mit über 16 Jahren Erfahrung auf dem Immobilienmarkt, darunter 12 Jahre bei 7R, bringt Filip einzigartiges Fachwissen in seine neue, erweiterte Rolle ein. Er hat erfolgreich eine Schlüsselrolle bei der Vorbereitung und Entwicklung von Lagerprojekten mit einer Gesamtfläche von 3 Millionen Quadratmetern gespielt und gleichzeitig dazu beigetragen, den Grundstücksbestand von 7R um 2 Millionen Quadratmeter zu erweitern. Sein umfassendes Verständnis des Marktes im Nordwesten Polens, kombiniert mit seiner Erfahrung in den Bereichen Ingenieurwesen und Projektentwicklung, ermöglicht ihm die nahtlose Verknüpfung von technischen und geschäftlichen Strategien. Filips Erfolge bei der Realisierung komplexer Großprojekte und seine fundierten Kenntnisse der regionalen Marktdynamik machen ihn zur idealen Besetzung, um das Wachstum von 7R in diesem Schlüsselmarkt zu beschleunigen. Sein kooperativer Führungsstil und seine nachgewiesene Fähigkeit, interdisziplinäre Teams zu leiten, passen hervorragend zu 7Rs Engagement für operative Exzellenz.
Strategische Positionierung für weiteres Wachstum
„Dies ist eine spannende Phase in der Entwicklung von 7R. Im Zuge der Reifung und des Wachstums unserer Märkte wurde deutlich, dass eine Konzentration auf bestimmte Regionen deutlich bessere Ergebnisse für unsere Kunden bringen wird“, sagte Magdalena Uler-Kłeczek, CIO und Vorstandsmitglied von 7R. „Die Verbindung von Damian’s kommerzieller Erfahrung mit dem fundierten regionalen Wissen von Dariusz und Filip ergibt eine starke Kombination. Wir sind nun in der Lage, schneller auf Marktchancen zu reagieren und maßgeschneiderte Lösungen anzubieten – besser als je zuvor.“
